viernes, 4 de abril de 2014

¿POR QUÉ VAMOS A SEGUIR LUCHANDO POR LA REINCORPORACION DEL COMPAÑERO DENIS AZOCAR, TRABAJADOR DEL SUPER VEA Y MIEMBRO DE LA COMISION DIRECTIVA DEL SEHSMA (Sindicato de Empleados de Hipermercados, Supermercados, Mayoristas y Afines)?


Porque fue un despido ANTISINDICAL, ARBITRARIO Y DISCRIMINATORIO violatorio de las leyes 23.551 y 23.592 dado que el compañero Denis Azocar gozaba de fueros gremiales y tenía actividad sindical en el gremio del que forma parte como conducción y en la Agrupación de Trabajadores de Comercio Desde Abajo. De esto la empresa fue fehacientemente notificada, en tiempo y forma, a través de telegrama.

Porque esto la empresa CENCOSUD lo sabe bien, ya que fue condenada por la Corte Suprema de Justicia de la Nación en el año 2007 por una situación idéntica, cuando despidió a un trabajador que ostentaba un cargo sindical del Sindicato de Empleados Jerárquicos de Comercio (asociación simplemente inscripta), en el fallo “Álvarez c. CENCOSUD”.

Porque esta jurisprudencia de la Corte fue no sólo ratificada sino ampliada a todo trabajador que llevara adelante actividad sindical, independientemente de si ostentaran un cargo o no. Lo cual queda fuera de toda discusión desde los fallos “Arecco, Maximiliano c. Praxair Argentina SA” (año 2011), “Parra Vera c. san Timoteo” (año 2011) y “Cejas, Adrián Enrique c. Fate SA” (año 2013).

Porque pese a que nuestro compañero se lo ha intentado difamar por los medios con todo tipo de versiones ridículas, la realidad es que el telegrama de despido dice claramente que fue un despido SIN CAUSA, Y DESAFIAMOS A LA EMPRESA A QUE DEJE DE MENTIR Y MUESTRE EL TELEGRAMA. Nosotros lo tenemos a disposición de cualquier periodista que quiera verlo.

Porque la libertad de organización sindical de los trabajadores es ley desde el primer gobierno de Perón, es un derecho inalienable, un deber de la clase obrera y nuestra única esperanza de aspirar a una vida digna desde que existe el atropello, el abuso y la explotación de quienes tienen el poder del dinero.

Porque esta legislación que hoy nos ampara a los trabajadores que nos organizamos para defender nuestra dignidad, le ha costado LUCHA, SANGRE Y MUERTOS a la clase trabajadora argentina y por eso este despido ilegal que viene a alterar la paz social de nuestra provincia, es un ataque directo a todos los trabajadores, de todos los sectores y de todos los gremios.

POR ESO LLAMAMOS A TODOS LOS TRABAJADORES A MARCHAR POR LA REINCORPORACION DE DENIS AZOCAR Y EN DEFENSA DE LA LIBERTAD SINDICAL EL SÁBADO 5 DE ABRIL CONCENTRANDO A LAS 17:30HS EN LA PEATONAL DE TRELEW (9 DE JULIO Y FONTANA – FRENTE AL HOTEL TOURING CLUB).-